Die Bearbeitung aller personalwirtschaftlichen Angelegenheiten im Bereich Dienstrecht, Tarifrecht und Ausbildung fällt in Ihren Verantwortungsbereich; Sie unterstützen in der Lohnabrechnung und Personaladministration und sind Ansprechpartner (m/w/d);...
Als Personalreferent (m/w/d) sind Sie Ansprechpartner in allen personellen Fragen und tragen durch Ihre Arbeit zu einem produktiven Betriebsklima bei; Sie beantworten alle personalrelevanten Fragen; Sie betreuen sämtliche Personalprozesse;...
Rekrutierung von Fach- und Führungskräften; Durchführung personeller Einzelmaßnahmen vom Eintritt bis zum Austritt; Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen Fragestellungen der Personalarbeit;...
Erledigung und Bearbeitung aller personalwirtschaftlichen Angelegenheiten; Ansprechpartner für die Mitarbeitenden bei Fragen rund um das Arbeitsverhältnis; Bearbeitung und Prüfung der Daten in der elektronischen Zeiterfassung;...
Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeiter und Betriebsrat in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen; Umsetzung und Weiterentwicklung des Recruiting-Prozesses von der Ausschreibung bis zum Onboarding;...
Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Monatsabschluss unter Einhaltung der tariflichen, gesetzlichen und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften; Umfassende Personalsachbearbeitung von der Einstellung bis zum Austritt inkl. der Personalaktenpflege;...
Auftragsbearbeitung: von der Angebotsabgabe bis zur Rechnungsstellung; Bestellungsabwicklung: von Preisanfragen bis zur Rechnungskontrolle;...
Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess von der Anzeigenschaltung bis zum Onboarding; Begleitung unserer Führungskräfte im Auswahlprozess und Durchführung von Jobinterviews vor Ort wie auch virtuell; Erstellung und Aktualisierung;...
Fachliche und personelle Leitung des Sachgebiets mit derzeit sechs Mitarbeiterinnen; operatives Personalmanagement (Personalbedarfsplanung, Stellenbesetzung etc.) sowie konzeptionelle Weiterentwicklung der HR-Strategien und Recruiting-Maßnahmen;...
Die Vermittlung unserer Kund/innen. Mit der 1 zu 1 Vermittlung unterstützen Sie den Bewerbungsprozess, matchen den geeigneten Arbeitsplatz, begleiten ggfls. zu Vorstellungsgesprächen und beraten Arbeitgeber*innen zu Fördermöglichkeiten;...
Sie erstellen die Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis unter Berücksichtigung sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Vorgaben; Sie sind verantwortlich für das Melde- und Bescheinigungswesen sowie die Korrespondenz;...
Aktive und kompetente Betreuung eines festen Kunden- und Mitarbeiterstammes; Operative und strategische Verantwortung für den Bereich Vertrieb; Verantwortung für die Suche nach geeigneten Bewerbern; Eigenständige Terminierung und Planung;...
Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung der Steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte für einen definierten Abrechnungskreis; Reporting und Bescheinigungswesen; Pflege der Zeitwirtschaft (inkl. Akkorddaten);...
Betreuung und Beratung der Mitarbeiter und Führungskräfte zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen; lösungsorientierte Bearbeitung arbeitsrechtlicher Themenstellungen; Durchführung von allgemeinen personalwirtschaftlichen Tätigkeiten;...
Du übernimmst den Recruiting-Prozess, identifizierst geeignete Kanäle für neue Talente und führst Vorstellungsgespräche auf allen Ebenen;...
Von der Einstellung über den Abteilungswechsel bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses – Sie haben Freude daran, Mitarbeitende bei Veränderungen im Arbeitsleben zu begleiten;...
Sie beraten unsere Fach- und Führungskräfte in allen Aspekten der Personal- und Führungskräfteentwicklung; Gemeinsam mit Ihren Team-Kolleginnen sind Sie für die (Weiter-)Entwicklung, Koordinierung und Umsetzung von Personalentwicklungsangeboten;...
Gesamtheitliche Verantwortung für die Rekrutierung von Fackräften an unterschiedlichen Standorten (keine Reisetätigkeit); Entwicklung von individuellen Suchstrategien für die vorhandenen Stellenbedarfe und Kundenanforderungen;...
Sie sind zuständig für diverse administrative und organisatorische Tätigkeiten im operativen Tagesgeschäft; wirken im Bewerbermanagement mit (Bearbeitung von Bewerbungen, Kommunikation zu Bewerber/-innen, Führen von Vorstellungsgesprächen);...
Controlling der laufenden Geschäftsaktivitäten (u.a. Erstellen und Überwachen laufender betriebswirtschaftlicher Effizienzkennzahlen); Planung, Überwachung und Analyse von Investitions- und Finanzierungplänen;...
Erstellung des Dienstplans für Stamm- und Saisonmitarbeiter unter Berücksichtigung der gastronomischen Anforderungen (Tagesgeschäft, Veranstaltungen) sowie des Arbeitszeitgesetzes und Weiterleitung an die gastronomischen Mitarbeiter;...
Errechnung und Zahlbarmachung der Dienstbezüge bzw. Vergütungen der Beamten und Beschäftigten einschl. Krankenbezüge, Urlaubsvergütungen etc;...
Aufbau und Etablierung von Geschäftsbeziehungen in unserem Geschäftsbereich Permanent Placement; proaktive Vermittlung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften an unsere Kunden; abschlussorientierte Beratung Ihrer Kunden;...
